IETT와 7 IBB 계열사의 12 빈 850 근로자를 대상으로하는 단체 교섭 협약은 열렬한 성회에서 서명되었습니다.
막 이스탄불은 당신을 자랑스럽게 생각합니다. 계약에서 14 비율을 높였습니다. 그러나 추가 보조금을 살펴보면 16에서 그 증가가 발견됩니다. 저소득층의 증가는 20까지입니다.
이스탄불 메트로폴리탄 자치제 IETT 및 자회사 : ISBAK, ISTON, ISPARK İSFALT, CULTURE 사 사람들의 제빵 INC, HAMİDİYE 총 12 취재 단체 협약 같이 Hizmet-되고 자기 HAK-IS 연합 천명 850 노동자 - 음식은 노동 조합과 체결했다.
건물 Mevlut Uysal뿐만 아니라 HAK-IS 연합 대통령 마흐 무트 아르 슬란, 이스탄불 수도권 지방 자치 단체 사무 총장 Hayri Baraçlı, 이스탄불 수도권 지방 자치 단체 사무 차장 무자 Hacımustafaoğlu 및 Eyyüp KARAHAN, IETT 일반 관리자 아멧 기증, 서비스의 이스탄불 수도권 지방 자치 단체 Sarachane 실제 행사 IMM 대통령 -is 노동 조합 부회장 후세인 오저, 셀프 식품 노동 조합 부회장 Tevfik Hançeroğl, 믹스 사무 총장 Zakariya 통증은 관리자와시 직원이 참여했다.
"우리의 기본 철학은 일하는 사람에게 권리를 줄 것"
Mevlüt Uysal, 이스탄불 광역시 시장님, 시청으로 들어 왔을 때 드럼과 박수로 맞이했습니다. Mevlüt Uysal 회장은 이스탄불의 노동자들 사이에서 강당장을 채우는 당신을 자랑스럽게 생각하며, 선거 주간 합리적인 금액을 초과하지 않고 계약을 완료하는 것이 매우 중요하다고 말했습니다.
Uysal 시장은 IMM 경영진으로서 노동자들에게 정당한 몫을 주는 것이 그들의 기본 철학임을 강조하면서 “그들이 말하는 것처럼 '땀이 마르기 전에 보상을 전달하라'고 말했습니다. 이 행진은 1994년부터 계속됐다. 행정부로서 우리의 의무는 항상 터키의 경제 상황에 따라 제공할 수 있는 상한선 내에서 제공하는 것입니다. 선거 전날 '우리가 너무 많이 냈어, 이런 짓을 했어' 언론 앞에 쇼... 그러다가 우리 일부 지자체처럼 두 달 만에 월급을 못 갚게 된다. 그렇다면 그것은 우리 노동자들에게 안타까운 일이고, 우리 행정부에게도 안타까운 일이며, 이 나라에도 안타까운 일입니다. 우리 자치단체의 쓰레기 중 일부는 수거할 수 없고 일을 할 수 없다는 것을 듣고 봅니다. 사람들은 불안합니다. 선출된 행정부가 있고, 자치단체가 있고, 선출된 행정부가 있고, 그들은 불안하고, 일하러 오는 노동자들이 있고, 그들은 불안합니다. 그러면 나라가 불안해집니다. 모든 정당, 즉 양당은 서로의 권리와 법을 보호하고 어깨를 나란히 해야 한다... 행정부로서 노동자에게 권리를 주고, 행정부는 노동자로서 보호받고, 시민이 서비스를 받게 됩니다. 우리가 이렇게 하는 한, 이 세상과 내세를 대신하여 우리의 의무를 올바르게 수행하기를 바랍니다. 적절하고 합법적으로 일하여 돈을 벌어 가족과 자녀를 위해 쓰는 것보다 세상에서 더 행복한 것은 아마도 없을 것입니다. 그는 “이번 계약을 통해 이를 달성하길 바란다”고 말했다.
"우리의 측정은 인플레이션의 상단에서 증가 할 것입니다"
Uysal은 그들의 크기가 항상 인플레이션 율보다 높아야한다고 강조했습니다. Lar이 계약의 첫 해에 우리는 2 14를 늘 렸습니다. 그러나 추가 수당을 살펴보면 평균 증가율은 16입니다. 저소득층의 소득은 20까지 증가합니다. 나중에 나중에 모집 된 사람들의 임금이 너무 낮아지면 우리는 그들에 대한 별도의 인상을 결정했습니다. 나는 합리적인 조건으로 만난 노조 간부들과 노동자 형제들에게 감사 드린다.
Uysal, 나는 이스탄불을 대표하여 수도권을 대신하여 직원들의 이름으로이 계약이 우리 나라를 대신하여 좋을 것이라고 희망한다. HAK-İŞ 의장은 3 월부터 가능한 한 빨리 지불 할 권리가 문제를 표명했다. 친구, 우리는 노동자의 권리를 최우선으로합니다. 그것에 대해 편안하게 생각하십시오 "라고 그는 말했다.
"시정촌 레셉 이스탄불 터키 및 세계 예"
터키, 세계 대통령 Mevlut Uysal에게 모범의 중요성을 표현 지방 자치 단체에 이스탄불에서 개최 된 사람들은, 이스탄불은 이러한 임무는 수도권 지방 자치 단체의 예 할 것을 주장했다. 우리는 Uysal이 말했다, 일반적인 이유를함으로써, 법률을 보호함으로써, 서로 어깨의 어깨에 어깨 너머로 이것을 할 것입니다,라고 :
O 이스탄불에서 1994에서 시작된 원칙적인 입장은 오늘날에도 계속되었습니다. 바라건대, 우리는 오늘 서명 한 것과 같은 라인을 계속 이어 나가기 위해 노력하고 있습니다. 우리는이 라인을 계속 이어 나가게되어 기쁘게 생각합니다. 우리는 우리나라의 시정 서비스를 세계와 비교할 때, 남아있는 상황이 없다고 말할 수 있다면, 우리는 안정적이고 강력한 나라입니다. 우리는 일요일에 계속 지켜야 할 책임이 있습니다. 강력한 대통령, 강력한 정부, 강력한 의회. 터키 등 세계 레셉 타입 에르도, 나는 우리가 옳은 일을하여 모범을 계속 희망 지방 자치 단체 발행의 품에서 지도자로. "
MAHMUT ARSLAN M 회장으로부터 감사드립니다.
HAK-IS 연합은 그의 하청 문제에 대통령 마흐 무트 아르 슬란 감사하는 터키의 고대 연설 터키의 역사의 공화국의 문제와 가장 큰 개혁, 레셉 타입 에르도 간 총리의 서명의 작동 수명.
법령은 1가 영구 근로자로 100 만명에 달하는 근로자와 하청업자를 보유하고 있다고 규정하고 있습니다 Edilerek 이것은 우리가 공화국 역사상 가장 큰 개혁이었습니다. 170 번 근로자에게 더 많은 영구 근로자가 추가되었습니다. 그들은 공무원이되었습니다. 이것은 대성공입니다. 나는 단체 협상을 평화롭게 그리고 테이블에서 실현하는데 기여한 IBB 회장 인 Mevlüt Uysal과 IMM 관리들에게 감사를 표한다. 저는 유셔 (Uysal) 회장님 께 감사 드리며, 3 월 이후로 차이가 나기 전에 근로자의 이마가 말라 버릴 것이라고 말했습니다. 나는 우리가 행복하며 앞으로 그를 이스탄불 광역시장으로보고 싶습니다. 우리 단체 교섭 합의는 길조가 길어질 것이라고 그는 말했다.
단체 협약서의 세부 사항
2의 연간 단체 협약에 따르면 IMM, IETT 및 5 근로자의 알몸 임금은 계약 첫 해에 14에 의해 인상되었습니다. 또한 저임금 근로자의 경우이 인상을 심각하게 개선했습니다.
계약 2 년차에 첫 해에 노동자의 기본 임금이 인상 될 것입니다. 또한 임금 이외의 사회 급여도 인상률보다 높았다. 계약의 두 번째 해에는 이러한 급여가 지급 될 급여율로 인상 될 것입니다.
따라서, IMM, IETT ISBAK, ISTON, ISPARK İSFALT, 문화는 $ 6 696,62 7의 평균 총 요금 옷을 입고 천 만 TL 760,51, 4 만 동안 $ 502,87 5 218 천 순 평균 옷을 입고 요금 그는 24 TL 증가했다.
결합 월간 사회 복지 (가족, 아동, 같은 권한과 같은 연료, 휴일, 사회 지출), 519,81 610 £에서 TL에서 17,14 21, 368,94 500 TL에서 식량 원조의 날, 여름 의류 도움말 ' 겨울 의류 도움말 447,13 550이 TL TL에서 제기되었다 먹는다.
학습 보조 장치; 중등 교육에서 316,07에서 400 TL로, 중등 교육에서 370,04 TL에서 500 TL로, 고등 교육에 대한 555,06 TL이 750 TL로 증가했습니다.
또한; $ 528,62 650 TL, 266,51 350 4 천 만 TL부터 $ 209,17 6 TL, 산재 혜택에서 출생 도움말, $ 1843,58 2 500 만 TL에서 죽음의 혜택에서 결혼 도움말, $ 398,67 500 TL에서 가까운 도움말의 사망의 경우에 제거되었습니다.
연중 4 보너스와 혜택 (청소 지원, 라마단 식량 원조, 차량 지원 등)은 새로운 단체 교섭 합의 기간 동안 계속 지불 될 것입니다.
IMM, IETT ISBAK, ISTON는 ISPARK İSFALT, 문화, 주식, 인민 빵 Inc. 및 근로자의 10 천 20,71 TL에서 실행 HAMİDİYE 바와 같이, 매월 비용은 새로운 단체 협약에 따라 11 천 718,22 될 것입니다.
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