Bağcılar 및 Ümraniye 지역 고용 사무소 개설

İBB는 Bağcılar에 6번째, Ümraniye에 7번째 "지역 고용 사무소"를 개설했습니다. 사무실을 통해 일자리를 찾은 3명의 노동자, 이런 방식으로 일자리를 얻은 3명의 고용주 대표와 함께 Bağcılar에 개점한 İmamoğlu는 그들의 목표가 절망에 빠진 젊은이들에게 "희망을 심어주는 것"이라고 강조했습니다. İmamoğlu는 그들이 특이한 모델을 구현했음을 강조하면서 다음과 같이 말했습니다. “우리는 호의나 편애 없이 평등주의적 접근 방식을 통해 어떻게 시민들과 함께 할 수 있는지에 대한 구체적인 예를 제시하고 싶습니다. 이것이 바로 우리가 항상 시민들에게 말하는 이유입니다. '절대로 희망을 버리지 마세요'. 우리는 이 어려운 시기를 함께 극복할 것입니다. 우리는 함께 극복해 나갈 것이며, 동원의식으로 극복해 나가겠다”고 말했다.

IMM (Istanbul Metropolitan Municipality)은 Bağcılar에 6 번째 지역 고용 사무소를, Ümraniye에 7 번째 지역을 개설했습니다. İmamoğlu는 Ümraniye와 동시에 문을 열고 Ebu Bekir 문화 센터 내에 위치한 Bağcılar 지역 고용 사무소의 개장에 참석했습니다. İSPER A.Ş. 총지배인 Ayşe Banu Saraçlar로부터 연구에 대한 정보를받은 İmamoğlu는 그가 시험을 치르는 사무실에서 직원들을 만났습니다. 개업 전에 연설을하면서 İmamoğlu는 고용 사무소가 열릴 때마다 그를 매우 행복하게 만들었다 고 강조했습니다. İmamoğlu는“우리가 그곳에서 성취 할 성공을 보는 것 같아서 우리가 행복하게 만들 사람, 가족, 젊은이들”이라고 말하면서 그들의 목표는 연말까지 12 개의 사무실에 도달하는 것임을 강조했습니다.

3 개의 지구가 결합 된 BAĞCILAR 사무소 개장

İmamoğlu는 고용 사무소가 올바른 정체성을 가진 인력에 대한 요구를 충족시키는 모델을 만들려고 노력하고 있다고 지적하면서“일을 필요로하는 젊은이 또는 시민이 좋은 직업 교육을 받고 자격이있는 직업을 얻을 수 있다는 자부심을 경험할 수있는 센터가 형성됩니다. '200 만 명 일자리를 구하겠다 '고하면 특이한 모델을 설명하려고한다. 우리는 지역 고용 사무소에서받을 자격이있는 인력으로부터 혜택을받을 수있는 가장 현대적이고 가장 문명화되고 공정한 방법을 만듭니다.” Bağcılar에 사무실이 Esenler 및 Göngören 지구와 가까운 전략적 지점에 설립되었다는 정보를 공유하면서 İmamoğlu는 다음과 같이 말했습니다. Ümraniye와 같은 분주 한 지역에 다른 사무실을 배치하기 위해 여기에 사무실을 배치하는 것만으로는 충분하지 않습니다. 우리는 이러한 사무실을 발표하고 소개 할 것이며 여기에있는 우리 동료들도 매우 가치 있고 양질의 서비스를 제공 할 것입니다.”

"한 국가의 고용 문제를 해결하는 것은 그 국가의 정부입니다"

İmamoğlu는 우리가 한 나라로서 어려움을 겪어 왔음을 지적하면서 전염병 과정에서 경험 한 문제가 더욱 커졌다 고 강조했습니다. İmamoğlu는 "이 점에서 우리는 물론 여기에 기적을 창조하려는 추구가 아닙니다. 우리는 터키 나 이스탄불의 고용 문제를 해결하기위한이 경제 데이터에서 벗어난 것이 아닙니다. 한 나라의 경제, 고용, 실업 문제를 해결하는 것은 그 나라의 정부입니다. 책임이있는 것은 정부이고 그것을 해결할 것은 정부입니다. 성공도. 이것을 명확하게 강조하자”고 그는 말했다. İmamoğlu는 그들의 목표가 희망이없는 젊은이들에게“희망을 심는 것”이라고 말했습니다.“우리는 편애와 편애없이 평등 한 이해를 가진 시민을 만나는 방법에 대한 구체적인 예를 제시하고 싶습니다. 그것이 우리가 항상 시민들에게 말하는 이유입니다. "절대 포기하지 마십시오". 우리는이 어려운 날들을 모두 극복 할 것입니다. 일제히 극복하고 동원 의식으로 극복하겠습니다.”

"ISMEKS는 프로세스에 참여할 것입니다"

İmamoğlu는 청년 실업이 가장 중요한 문제 중 하나라고 강조하면서“우리 청년들, 특히 교육을 잘받은 청년들은 주저하지 않고 나라를 떠납니다. 이것은 발생하지 않습니다. 당신의 나라를 떠나는 것은 무엇을 의미합니까? 이 나라에서 그들을 효율적으로 만들기 위해 그들을위한 분야를 여는 것은 우리 매니저들의 책임입니다. 이 점에서 우리는이 절망을 끝내고있다”고 말했다. 이 과정에서 İSMEK와 İSPER를 포함 할 정보를 공유하는 İmamoğlu는 다음과 같이 말했습니다.

“우리는 오늘날의 기술과 역사에 따라 오늘날의 필요에 따라 시민의 직업 획득에 기여할 것입니다. 우리가이 모든 일을 할 때,이 낙원의 고향,이 아름다운 나라 이스탄불, 세계에서 가장 아름다운 도시인 이스탄불의 모든 축복을 공평하고 공정하게 혜택을받을 수있는 분위기입니다. 우리는 사람들에게 그러한 센터와 교육 기관을 약속합니다. 존경하는 우리의 총지배인은 직전에 8000 개에 이르는 많은 일자리를 제공했습니다. 이런 의미에서 저는이 숫자가 빠르게 증가하고 협상이 효율적으로 진행되기를 매우 바랍니다. 이 사무실을 열 때 고용주 대표가 동행했습니다. 고용주 대표자들의 만족도를보고, 일자리를 찾는 데 도움을주는 젊은 직원이 업무를 효율적으로 수행하는 것을 보는 것이 바로 우리의 자부심입니다. 이러한 의미에서 특히 모든 직업에서 취업 기회를 창출하기 위해서는 숫자를 늘리는 것이 매우 중요합니다. "

"기초 원리; 장점"

그의 기본 원칙이 장점임을 강조하면서 İmamoğlu는 다음과 같이 말했습니다. 가치있는 가치를 얻을 자격이있는 모든 사람은 자신이받을 자격이있는 위치에 자리를 잡고 순위를 매 깁니다. 따라서 우리는 공덕을 중시하고 편애에 반대합니다. 사회에서 정의감을 유지하고 그 희망을 소중히 여기면 사회에서 무엇이든 이룰 수있는 기회가 있습니다. 우린 알아; 각 가정에서 자녀는 태어날 때 평등합니다. 따라서 우리 나라의 미래를 구체화하고 이성과 과학을 선호하는 선한 마인드, 훌륭한 과학자, 기술 인력, 교사, 노동자, 석사, 모든 과목의 전문가를 양성하는 것은 우리의 책임입니다. 그리고 나는 12 개를 모두 완료하면 놀라운 데이터와 숫자에 함께 액세스 할 수 있습니다. 그리고 아마도 우리는 큰 환경에 맞지 않는 직업 기회를 자랑스럽게 얻는 우리의 동료 동포들을 받아 들일 것입니다. 이 아름다운 서비스가 계속되기를 바랍니다. "

BUSINESS FINDERS 및 EMPLOYERS와 함께 열린 사무실

연설 후 Bağcılar 및 Ümraniye 지역 고용 사무소가 열렸습니다. İmamoğlu는 사무실을 통해 일자리를 찾은 3명의 근로자와 이러한 방식으로 일자리를 얻은 3명의 고용주 대표와 함께 오프닝 리본을 절단했습니다. İBB는 이전에 Küçükçekmece, Şişli, Kartal, Sancaktepe 및 Büyükçekmece에 취업 사무소를 열었습니다.