외주인 도로 노동자의 급여 조치

하도급 도로 근로자의 급여 조치 : 7. 고속도로의 지역 담당 부서. 지부장 Çorum 지부의 하도급 근로자는 급여를받지 못했으며 그 행동 때문에 개인 권리가 부여되었습니다.
고속도로의 지역 담당 부서. 지부장 Çorum 지부의 하도급 근로자들은 급여를받지 못했으며 그 행동으로 인격권이 주어졌습니다.
일주일 전에 문제가 어제 개선되지 않았기 때문에 일주일 전, 작업자들은 1 월 1 27에서 발표 한 성명서에서 1 월 1에서 해고 21 사람은 82의 수를 더했다.
지금까지 4 파운드 임금을받을 수있는 작업에도 불구하고 870 월간, 그들은 각 지구에서 일하도록 배정 받았고 초과 근무 수당이나 식량 수당을 받았다고 말했다. 계약서에 45 시간이 기록되어 있지만 69 시간이 근무하고 일부 근로자는 교대로 71 시간까지 일합니다. "작년 임금의 25 %에서 근무합니다. 그 이유는 낮은 입찰 이었기 때문에 우리는 45 시계를 초과 했으므로 토요일과 일요일에 일하고 싶지 않습니다.
행정부의 주장에 따르면, 우리는 토요일에 공무원이 고속도로 당국에서 작업하도록 지시 받았다. 우리는 직업 안전 교훈을 얻지 만, 장갑, 셔츠 또는 안전 신발을 구입해서 자신을 보호 할 수는 없습니다. 우리는 문제가 제기되고 권리가 추구 될 때 해고 위협을 느낍니다. Osmancık 71. 그것이 지점의 6 친구가 해고 된 이유입니다. "