이반 파업을 중단하기위한 하청

이즈반 파업을 깨기 위한 하청업체 움직임: 이즈미르 도시 교통의 가장 중요한 기둥인 이즈반에서는 하청업체가 파업 3일째 파업을 깨기 위해 발동했다.

Aliağa에서 Torbalı까지 110km 노선과 33 개의 역으로 ​​이즈미르 사람들에게 서비스를 제공하고 도시 교통의 가장 중요한 기둥 인 İZBAN의 파업을 무력화하려는 İZBAN 경영진은 하도급 회사를 활성화했습니다. 14명의 하청 노동자 및 기계 기술자와 함께 Çiğli와 Aliağa 사이에 원정이 시작되었습니다. 총 9개의 정류장이 있습니다.

반면 Izmir Metropolitan Municipality는 파업을 무력화하기 위해 첫날부터 버스와 페리 서비스를 늘렸습니다. 버스 기사의 허가는 취소되었고 기사들은 초과 근무를 하고 있습니다.
철도 작업: 15퍼센트는 공식 제안이 아님

반면에 Demiryol İş 노조는 노동자들에게 성명을 발표하며 관행에 반응했습니다. Alsancak 기차역 앞에 모인 노동자들에게 Hüseyin Ervüz 지점장은 이렇게 말했습니다. 다른 시도가 있지만 성공하기를 바랍니다. 우리는 웃고 있다"고 말했다.

Ervüz는 Izmir Metropolitan Municipality 시장 Aziz Kocaoğlu의 15% 인상 제안을 언급하면서 다음과 같이 말했습니다. 그들은 '아프지 않고, 늦게 출근하지 않고, 잘못이나 잘못을 저지르지 않는다면, 즉 로봇처럼 일할 수 있다면, 우리는 당신에게 추가 12퍼센트. 그러나 그들은 대중에게 "우리는 그들에게 3%를 주었고 그들은 3%를 위해 테이블을 떠났다"고 말합니다. 보너스 요청이나 중간 지점 요청이 수락되지 않았습니다. 우리는 현재 15퍼센트 인상을 요구하고 있습니다. 그 차이는 1,5퍼센트이고 우리는 22퍼센트 동안 파업하지 않습니다. 다시 제안이 있으면 앉아서 이야기하겠습니다. 우리는 이것을 당신에게 전달할 것입니다. 그러나 뉴스는 텔레비전과 신문과 함께 왔다 갔다 합니다. 우리는 이러한 이해를 받아들이지 않습니다.”
IZBAN 근로자는 무엇을 원합니까?

İZBAN 근로자는 같은 일을 하는 이즈미르 메트로 근로자와 동일한 임금을 받기를 원합니다. 24퍼센트 인상된 노동자들은 최저 순 임금을 734리라로 인상하고 상여금을 70일에서 90일로 늘려야 한다고 요구합니다. 노동자들의 요구를 거부한 Izmir Metropolitan Municipality는 마침내 인상 제안을 12%에서 15%로 삭감했다고 발표했습니다. Demiryol-İş 노조와의 회담이 차단된 후 304명의 노동자가 파업에 돌입했습니다.